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Negociación salarial con la Fesapauv va muy bien y se llegará a un acuerdo: Rector

La mesa de diálogo y negociación con el Comité Ejecutivo Estatal “va muy bien” y se llegará a acuerdos antes del 28 de febrero, afirmó el rector de la Máxima Casa de Estudios, Martín Aguilar Sánchez.

Veronica Huerta

07 febrero, 2025

Xalapa, Ver.- (AVC/Verónica Huerta) La mesa de diálogo y negociación con el Comité Ejecutivo Estatal de la Federación de Sindicatos y Asociaciones del Personal Académico de la Universidad Veracruzana (Fesapauv) “va muy bien” y se llegará a acuerdos antes del 28 de febrero, afirmó el rector de la Máxima Casa de Estudios, Martín Aguilar Sánchez.

Por mencionar, las negociaciones entre las autoridades de la Máxima Casa de Estudios y el Fesapauv inició el 4 de febrero en el edificio de la rectoría.

Sostuvo que el Fesapauv solicitó aumento del cuatro por ciento directo al salario y otras prestaciones para sus integrantes.

“El Fesapauv vence su solicitud a finales de febrero y estamos teniendo mesas de diálogo y negociación, va muy bien, vamos a terminar muy bien el trabajo de negociación; están solicitando el cuatro por ciento y otras prestaciones” dijo.

Cabe mencionar que el Fesapauv hizo un emplazamiento a huelga a la Universidad Veracruzana para el último día de febrero.

“Consideramos que estamos en el marco de poder responder a ello pero también acuérdense que ahora es una negociación salarial y respondemos a demandas de procesos académicos” indicó el rector de la Universidad Veracruzana.

Con respecto a las declaraciones de la diputada local de Minatitlán, Naomi Gómez Santos en el sentido de que hay personal de la Universidad Veracruzana con salarios altos, el rector expresó que la legisladora no hizo saber esta opinión de manera formal a la UV.

Martín Aguilar dijo “No sabemos a que se refiere, no nos planteó. Ustedes saben que yo reduje las compensaciones de los funcionarios y la propia mía desde hace tres años”.

Afirmó que las universidades del país destinan un alto porcentaje de su presupuesto en nómina; en el caso específico de la UV son atendidos con educación superior a 95 mil estudiantes en las cinco sedes regionales: Xalapa, Veracruz, Orizaba-Córdoba, Poza Rica-Tuxpan y Coatzacoalcos-Minatitlán, con presencia en 27 municipios.

A esto se le agrega que la UV cuenta con 11 mil 500 trabajadores, entre ellos son 7 mil académicos y académicas; más integrantes del área de Extensión y Difusión Cultural.

“Hemos hecho todos los esfuerzos por un plan de austeridad, y hemos hecho todos los esfuerzos por trabajar intensamente para hacer transparentes y claros en ese sentido” indicó.

El rector informó que la UV continuará insistiendo una ampliación presupuestal ante los Poderes Legislativo y Ejecutivo, y al mismo tiempo se les da a conocer en qué se invierten los recursos de la Universidad Veracruzana.

Citó de ejemplo de la innovación y compromiso de la UV, las cinco especializaciones del Programa Universitario para la Atención de la Problemática de la Desaparición de Personas y la Identificación Humana.

“Implica un esfuerzo económico, y lo hacemos con nuestros propios recursos. Pero ustedes escucharon que las personas nos preguntan¿Van a seguir abriendo las especializaciones? Eso implica más estudiantes, más generaciones y estamos comprometidos con ellos”, finalizó el rector.

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